為進一步規范干部提拔及黨員發展工作，提升相關人員的業務水平，11月8日下午，聯環集團開展干部提拔、黨員發展程序培訓。本次培訓課程由集團黨委副書記于世慶主講，集團本部及各在揚企業負責干部提拔和黨員發展工作的相關人員參加培訓。

會上，于世慶依據《黨政領導干部選拔任用工作條例》，從分析研判和動議、民主推薦及考察等方面全面講解了干部提拔工作流程，著重強調了材料遞交和歸檔的規范性、重要性；接著，她參照黨章和《中國共產黨發展黨員工作細則》等有關規定，詳細介紹了“申請入黨、入黨積極分子的確定和培養教育、發展對象的確定和考察、預備黨員的接收、預備黨員的教育考察和轉正”五個階段所要開展的各項工作，并結合大家在黨員發展過程中遇到的問題進行了具體分析和答疑解惑。

于世慶指出，干部提拔和黨員發展在黨的基層組織建設中是兩項經常性的重要工作，是黨員隊伍建設和領導班子組建工作的重要組成部分。提升黨務工作者的業務水平是各黨支部規范化建設的基礎和保障。她希望參訓人員提高思想認識，學以致用、常學常新，在干部提拔和黨員發展過程中確保做到程序規范、內容準確、材料齊全、多方監督，以高度的責任感和使命感助力聯環黨建工作高質量發展。

本次培訓內容詳實，理論豐富，強化了參訓人員的規范意識和開展兩項工作的專業能力，取得了良好的效果。